О компанииНовостиКонтактыПартнёрская программаКалькулятор выгоды
BRaiN HR
ЗарегистрироватьсяВойти
НЛ
Автор блога BRaiN HR

Наталья Ларина

Автор блога BRaiN HR

Автор материалов BRaiN HR о первичном отборе кандидатов, техническом скрининге и оценке на поведенческом интервью.

Темы публикаций

От первого отбора к оценке на интервью

В публикациях Натальи рассматриваются отдельные этапы оценки кандидата: первичный отбор, технический скрининг и разбор профессионального опыта на интервью.

  1. 01

    Первичный отбор

    Материалы о прескрининге и HR-скрининге объясняют, как организовать начальные этапы работы с кандидатами.

  2. 02

    Технический скрининг

    Публикация о техническом скрининге посвящена отбору IT-специалистов и участию технической команды в найме.

  3. 03

    Методика STAR

    Материал о STAR рассматривает оценку профессионального опыта кандидата через ситуации, задачи, действия и результаты.

Статьи автора

Материалов: 4

Перейти ко всему блогу →
image
Рекрутинг21.08.2025

Технический скрининг: как перестать тратить время инженеров и нанимать IT-специалистов быстрее

Об эксперте: Наталья Ларина — ментор и эксперт по развитию карьеры с более чем 20-летним опытом в сфере HR, из которых 18 лет занимала руководящие позиции в крупнейших российских и международных компаниях, включая АНКОР, АЛРОСА и институты развития при Министерстве по развитию ДВ и Арктики. За свою карьеру она провела более 5000 собеседований, обучила технологиям подбора сотни рекрутеров и...

Наталья Ларина

Наталья Ларина

→ 12 мин
image
Рекрутинг21.08.2025

Что такое прескрининг: полное руководство по отсеву неподходящих кандидатов и экономии бюджета

Об эксперте: Наталья Ларина — ментор и эксперт по развитию карьеры с более чем 20-летним опытом в сфере HR, из которых 18 лет занимала руководящие позиции в крупнейших российских и международных компаниях, включая АНКОР, АЛРОСА и институты развития при Министерстве по развитию ДВ и Арктики. За свою карьеру она провела более 5000 собеседований, обучила технологиям подбора сотни рекрутеров и...

Наталья Ларина

Наталья Ларина

→ 10 мин
HR скрининг
Рекрутинг25.07.2025

HR-скрининг в 2025 году: Как отбирать лучших кандидатов в 2 раза быстрее в условиях кадрового голода в России

Об эксперте: Наталья Ларина — ментор и эксперт по развитию карьеры с более чем 20-летним опытом в сфере HR, из которых 18 лет занимала руководящие позиции в крупнейших российских и международных компаниях, включая АНКОР, АЛРОСА и институты развития при Министерстве по развитию ДВ и Арктики. За свою карьеру она провела более 5000 собеседований, обучила технологиям подбора сотни рекрутеров и...

Наталья Ларина

Наталья Ларина

→ 8 мин
методика star
Рекрутинг25.07.2025

Методика STAR: Полное руководство по оценке кандидатов на поведенческом интервью

Об эксперте: Наталья Ларина — ментор и эксперт по развитию карьеры с более чем 20-летним опытом в сфере HR, из которых 18 лет занимала руководящие позиции в крупнейших российских и международных компаниях, включая АНКОР, АЛРОСА и институты развития при Министерстве по развитию ДВ и Арктики. За свою карьеру она провела более 5000 собеседований, обучила технологиям подбора сотни рекрутеров и...

Наталья Ларина

Наталья Ларина

→ 5 мин

Другие авторы и эксперты

Борис Горштейн

Борис Горштейн

Сооснователь и продуктовый директор (CPO) BRaiN HR

Предприниматель с международным опытом запуска HR-продуктов. Создал в США карьерный HR-стартап для студентов и пять лет развивал платформу, работая с университетами. Сегодня применяет этот опыт в BRaiN HR — ИИ-платформе для подбора и оценки кандидатов.

Профиль автора →Игнат Сапожников

Игнат Сапожников

Сооснователь и технический директор (CTO) BRaiN HR

Сооснователь и технический директор BRaiN HR. Отвечает за разработку и архитектуру платформы. В блоге разбирает цифровизацию HR, системы управления персоналом и инструменты, которые помогают объединять найм, обучение и работу с данными.

Профиль автора →Вера Павлова

Вера Павлова

Главный HR-технолог BRaiN HR

Главный HR-технолог BRaiN HR. Профессиональный фокус — подбор и оценка кандидатов, методология HR-процессов и применение искусственного интеллекта в работе HR-команд.

Профиль автора →Дмитрий Сухвал

Дмитрий Сухвал

Основатель BRaiN HR и ООО «НДК»

Предприниматель в сфере ИИ-технологий, основатель платформы BRaiN HR и компании ООО «НДК». Образование в области экономики и управления. Профессиональный фокус — применение ИИ к задачам найма и развития бизнеса.

Профиль автора →